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裁决事实劳动关系
劳动 2013-03-03
阅读 : 436
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热门裁决事实劳动关系知识
事实劳动关系的特征,事实劳动关系怎么证明?
一、事实劳动关系的特征由于事实劳动关系是我国劳动法执行过程中的一个特有现象,它具有四个方面的特征:1、复杂性事实劳动关系产生的原因多种多样、涉及面广、人数众多;2、特殊性事实劳动关系与非法劳动关系有着主体、内容、保护手段等方面的本质区别;3、...
什么是劳动关系,应该怎样确认劳动关系?
一、什么是劳动关系劳动关系是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立的社会经济关系。劳动关系,是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。从广义上讲,生...
事实劳动关系的定义,如何确定实际的劳动关系?
一、事实劳动关系的定义1、没有书面合同形式,通过以口头协议代替书面劳动合同而形成的劳动关系;2、应签而未签订的劳动合同。用人单位招用劳动者后不按规定订立劳动合同而形成的劳动关系;3、用人单位与劳动者以前签订过劳动合同,但是劳动合同到期后用人单...
如何证明劳动关系,证明劳动关系应收集哪些证据?
一、如何证明劳动关系劳动关系方面证据证明的内容包括如何证明双方存在劳动关系、何时起双方建立用工关系两方面。劳动关系方面的证据有很多表现形式,并不固定。根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定,证明劳动关系方...
怎么确定劳动关系,劳动者如何证明与单位有劳动关系?
一、怎么确定劳动关系法律上主要从以下几个方面去确立:1、双方的主体是否合格,也就是说企业和劳动者是否是劳动法律规定的主体。比如一个杂货店没有工商营业执照的个体户登记证,现在该店伙计要求未签订劳动合同的双倍工资,这样就不能支持。反之,如果这个...
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