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什么是年薪
劳动 2013-03-23
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法邦网劳动专题为您提供什么是年薪、员工工资不发怎么办国家有什么保障等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、工资津贴相关法律咨询。
热门什么是年薪知识
工资的范围应该是哪些,单位拖欠工资怎么赔偿?
一.单位拖欠工资怎么赔偿1、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。2、《劳动合同法》第八十五条规定:“用人单位...
员工的哪些收入属于工资,用人单位拖欠工资怎么办
一、员工的哪些收入属于工资工资是指用人单位依据国家有关规定和双方的约定,以货币形式支付给员工的。用人单位支付给员工的劳动报酬,绝大部分都是工资。判断员工的收入是否是工资,可以从以下几个方面着手:(一)工资是劳动报酬。劳动与工资是直接的因果关...
绩效工资的原则是什么,绩效工资的特点是什么?
一、绩效工资的原则是什么绩效工资设计的原则是通过激励个人提高绩效促进组织的绩效。即:1、通过绩效工资传达企业绩效预期的信息,刺激企业中所有的员工来达到它的目的;2、使企业更关注结果或独具特色的文化与价值观;3、能促进高绩效员工获得高期望薪酬;4...
职工工资包括哪些范围,单位可以从工资中扣除哪些款项
一、职工工资包括哪些范围工资总额由下列六个部分组成:1、计时工资计时工资:是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:对已做工作按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务(岗位...
拒不支付劳动报酬罪如何构成的?
劳动关系如何把握?劳动报酬是基于劳动合同产生劳动关系,劳动者接受用工主体管理,按照用工主体的要求和安排进行工作,付出劳动从而应当获得的报酬。认定双方之间是否存在劳动关系可结合下列情形综合考虑:(1)劳动者实际是否接受用人单位的管理、指挥与监督...
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