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劳动法关于晚上加班的相关规定
劳动 2013-03-31
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法邦网劳动专题为您提供劳动法关于晚上加班的相关规定、加班工资基数可以约定吗等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、加班费相关法律咨询。
热门劳动法关于晚上加班的相关规定知识
如何支付劳动者加班工资,怎么算加班费?
如何支付劳动者加班工资,怎么算加班费?(一) 如果用人单位实行标准工时制,安排劳动者在标准工作时间以外工作,应当按照下列标准支付劳动者加班工资:①在日标准工作时间以外延长工作时间的,按不低于小时工资基数的1.5倍支付加班工资;②在休息日工作的,...
加班费的计算方法是什么,用人单位不支付加班费怎么办
一、加班费的计算方法是什么(一)8小时外加点:根据1995年5月1日起施行的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条 “职工每日工作8小时、每周工作40小时。”因此,如果安排劳动者在每天8小时之外延长工作时间的,就应该按照《劳动法》第四十四条第一款支付加...
加班费应怎么计算,用人单位不支付加班费怎么办?
一、加班费应怎么计算1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支...
加班加点的条件和时限,加班加点的工资如何支付?
一、加班加点的条件和时限1、加班加点的条件用人单位在正常情况下不得加班加点,只有在具备下列条件之一时才能组织劳动者加班加点:(1)确因生产经营需要的;(2)在休息日和法定休假节日内工作不能间断,必须连续生产、运输或营业的;(3)必须利用休息日或...
加班费怎么计算,应该如何证明加班事实?
一、加班费怎么计算1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发;工资支付暂行规定;的通知》,应按以下标准支付工资:(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支...
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