法邦网—法律专题
劳动合同必须规定试用期吗
劳动 2013-04-02
阅读 : 745
法邦网劳动专题为您提供劳动合同必须规定试用期吗、劳动合同劳动者方面责任等内容,资深劳动律师为您免费解答有关劳动合同、签订劳动合同相关法律咨询。
热门劳动合同必须规定试用期吗知识
劳动合同的期限要怎么确定,如何延长劳动合同的期限?
一、劳动合同的期限怎么确定合理地确定劳动合同期限,对当事人双方来说,都是至关重要的。由于劳动合同期限需要双方当事人协商确定,因此,应当遵循一定的原则,用统一的目标来约束当事人的意志。确定劳动合同期限除了坚持劳动合同订立的原则外,还要掌握这样...
劳动合同如何签订,劳动合同有哪些必备条款?
一、劳动合同如何签订?劳动合同,是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议,也是劳动者与用人单位建立劳动关系的法律凭证。签订劳动合同,有利于劳动者和用人单位之间权利、义务的正常履行,发生劳动争议后便于有关机关正确、及时处理...
集体合同应该如何签订,集体合同的效力如何?
一、集体合同应该如何签订第一,规定平等协商原则。集体合同双方当事人在签订协议的过程中,处于平等的法律地位,不考虑工会或者职工代表与企业之间在行政上的隶属关系。双方都可以平等地提出自己的主张和要求,本着合作的态度讨论和解决问题,任何一方都不得...
签劳动合同要注意什么,单位不签合同该怎么办?
一、签劳动合同要注意什么1、劳动合同签订的时间自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合同。2、劳动合同的期限劳动合同的期限...
入职协议属于劳动合同吗,劳动合同的内容包括哪些
一、入职协议属于劳动合同吗用人单位与劳动者之间,是必须签订劳动合同的。但有的员工在入职的时候,只有入职协议。那么,入职协议算劳动合同吗?《劳动合同法》之所以对劳动合同的形式和内容进行明确规定,主要目的就是督促双方遵守各自的权利义务,并保证发...
热门劳动合同必须规定试用期吗咨询
劳动合同必须规定试用期吗热点推荐
延长劳动合同期限补充协议怎么写
劳动合同可以用订书机装订啊
试述劳动者本人如何保护好自己的健康权益
劳动合同备案的作用好处
补签劳动合同是之前的日期还需要赔偿吗
回到顶部
手机扫一扫
手机浏览移动版
首页
微信/电话咨询
在线咨询
我的