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加班费的支付
人力资源 2013-04-02
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加班有时间限制吗,法定加班工资怎么计算?
一、 加班有时间限制吗?我国《劳动法》对工作时间,加班报酬有着明确的规定。劳动者每日工作不得超过8个小时,平均日工作时间不得超过44小时,单位应当保证劳动者每周至少休息1天。单位由于生产经营需要,与劳动者协商后,可以延长工作时间(即加班),法律...
加班的限制有哪些,加班限制的规定是怎样的?
加班的限制有哪些?我国法律法规对于加班限制做了如下规定:(一)加班的程序限制需经与工会和劳动者的双重协商程序,如果工会和劳动者不同意,则用人单位没有权力安排劳动者加班。《劳动法》第四十一条规定“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商...
计件工资制加班费问题,不定时工作制加班费问题
一、计件工资加班费问题对于实行计件工作的单位,相关规定如下:“用人单位依法安排实行计件工资制的劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应当根据以上原则相应调整计件单价。”因此,实行计件工资制度的单位,由企业安排劳动者在标准工时以外延长工作时间的...
员工加班有无时间限制,员工加班时间限制的例外情形
一、员工加班有无时间限制员工加班有时间限制。根据《劳动法》的相关规定,用人单位只有在生产经营确有需要的情况下,可适当延长工作时间,即加班。且需与工会和劳动者协商。加班的时间上,一般每日不超过一个小时;因特殊原因需延长的,在保障劳动者身体健康...
加班加点的条件,哪些人员不享受加班加点工资待遇?
一、加班加点的条件无论加班还是加点,都是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间在休息时间中的延伸。为了保护员工的休息权,国家对加班加点进行了严格的限制,规定了延长工时的程序及上限。用人单位在正常情况下不得加班加点...
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