法邦网—法律专题

加班费如何计算

人力资源     2013-04-02 阅读 : 228

法邦网人力资源专题为您提供加班费如何计算、小时加班费如何计算等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关加班管理、加班费及工资基数问题相关法律咨询。

热门加班费如何计算知识
  • 加班费计算基数的法律规定,怎样确定加班费计算基数?

    一、加班费计算基数的法律规定《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,用人单位应当按照劳动者正常工作时间工资报酬的一定比例(150%、200%、300%)支付职工加班工资。所谓“劳动者正常工作时间工资”是指劳动合同规定的劳动者本人所在工作岗位(职位)相对应的...
  • 加班费的标准是什么,用人单位应该如何支付加班费

    加班费的标准是什么,用人单位应该如何支付加班费《中华人民共和国劳动法》第44条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(...
  • 企业应如何计算加班工资,企业与职工发生纠纷如何举证

    一、企业应如何计算加班工资1、劳动者的加班工资计算基数为正常工作时间工资,用人单位与劳动者约定奖金、津贴、补贴等项目不属于正常工作时间工资的,从其约定。但约定的正常工作时间工资低于当地最低工资标准的除外。2、双方在劳动合同中约定了计发加班工资...
  • 加班工资的计算基数是怎样的,如何计算加班工资?

    一、加班工资的计算基数是怎样的关于加班工资的基数如何计算的问题。首先涉及的问题是加班工资的计算基数。在实践中,用人单位与劳动者往往各执一词引发的劳动纠纷不在少数。为解决这类纠纷,有些地方还专门立法对此做出明确规定。其实,根据《劳动法》第44条...
  • 劳动者有权拒绝加班吗,加班补休工资如何计算?

    一、劳动者有权拒绝加班吗?用人单位要求劳动者超过标准工作时间工作,称为加班加点。正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会和劳动者协商,用人单位不得强迫劳动者加班,也就是说劳动者若不同意加班有权拒绝。...
热门加班费如何计算咨询

加班费如何计算热点推荐

回到顶部