国家法定加班工资

一、加班费标准如何确定我国劳动法第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付 高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付...

津贴的范围有哪些，补贴的范围有哪些(一)津贴。包括：1.补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴。具体有：高空津贴、井下津贴、流动施工津贴、野外工作津贴、林区津贴、高温作业临时补贴、海岛津贴、艰苦气象台(站)津贴、微波站津贴、高原地区临时补贴、冷库低温津...

加班费基数的计算规则是什么，加班费基数如何计算通常加班费基数的计算有以下几条规则：1、如果劳动合同有明确约定工资数额的，应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是，如果劳动合同的工资项目分为“基本工资”、“岗位工资”、“职务工...

一、超过法定工作时间工资怎么算？根据劳动法相关法律，特殊工时制度主要包括综合计算工时工作制和不定时工作制。实行综合计算工时工作制的用人单位，在综合计算工时（周期内平均工作时间）超过法定标准工作时间的部分，视为延长工作时间，按每小时工资的150...