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工伤当事人和解协议书
人力资源 2013-04-16
阅读 : 2829
法邦网人力资源专题为您提供工伤当事人和解协议书、非因工伤处理等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关工伤事故、其他工伤法律问题相关法律咨询。
热门工伤当事人和解协议书知识
发生工伤认定争议怎么办,需注意什么问题?
一、 发生工伤认定争议怎么办在作了工伤认定或伤残鉴定后,如果工伤者对工伤认定或伤残鉴定结果不服,应当在接到认定或鉴定的15天内,向上一级主管部门提出申请行政复议。省级劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定为最终结论。在作了工伤认定或伤残鉴定后,...
工伤认定应该由谁举证,工伤认定的举证责任
关于工伤认定的举证责任,《工伤保险条例》第十九条第二款规定:“职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。”无疑,这条规定是为了有利于保护职工权益而设立的。但是,对于工伤认定所涉及的举证问题,仅做此一条规定...
工伤事故调查哪些方面,工伤事故调查的内容
工伤事故调查的内容主要有以下几个方面:1、事故发生时间和地点。2、受伤害的人数及伤害部位、性质和程度。3、事故起因物、致害物及事故类别。4、事故时,有关人员(肇事者、受伤害人及其他人)作业情况。5、事故的后果和经济损失。6、受伤人员、共同作业人员...
申请工伤认定行政复议时间,工伤认定行政复议的期限
根据行政复议法的有关规定;对保险经办机构核定的工伤保险待遇不服的,职工或其直系亲属在收到该决定之日起60日内提出行政复议;对不子受理工伤认定申请不服的或者对工伤认定结论不服的,职工或其直系亲属、用人单位在收到工伤认定决定之日起60日内提出行政复议...
工伤待遇争议必须先仲裁吗,工伤待遇争议起诉的条件
一、工伤待遇争议必须先仲裁吗劳动法第79条规定,劳动争议发生后,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。同时,《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第30条进一步明确规定,当事人对仲裁裁决不服的,自收到...
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