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如何与劳动者签订保密协议
人力资源 2013-04-21
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法邦网人力资源专题为您提供如何与劳动者签订保密协议、保密协议赔偿等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关商业秘密、保密协议与保密费相关法律咨询。
热门如何与劳动者签订保密协议知识
如何签订保密合同协议,签订保密协议注意什么问题?
一、 如何签订保密合同协议一些企业对掌握商业秘密的职工,采用签订保密合同的方式,有效地维护了企业的自身利益和市场竞争的有序进行。但是,在劳动关系双方签订保密合同过程中也存在不可忽视的问题, 主要表现在: 双方约定显失公平。即只要求劳动者保守商业秘密...
保密条款的范围有什么限制,保密条款时间有哪些限制?
一、保密条款的范围有什么限制?对于保密条款范围的约定,应当以员工在企业所从事的或接触到的特殊的专门的业务范围,而不应无限扩大到整个行业,否则将侵犯员工的劳动权利。并非所有的员工都有可能接触到企业的商业秘密或者他们的离职能够给原企业的竞争造成...
商业秘密协议应包含什么内容,签协议要给补偿吗?
一、商业秘密协议应包含什么内容用人单位与劳动者签订保守本单位商业秘密协议,应当明确下列事项:(一)本单位商业秘密的范围;(二)相关人员的保密义务和履行保密义务的措施;(三)用人单位支付给有保密义务劳动者的保密补偿费(标准双方协商确定);(四...
约定保密事项应注意什么,保密协议应包含哪些内容?
一、约定保密事项应注意什么依据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约...
如何签订保密协议,侵犯商业秘密要承担哪些责任?
一、如何签订保密协议我国《劳动法》第22条规定:劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项,这是劳动领域中订立保密协议的法律依据。我国《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘...
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