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劳动条件组成
劳动 2013-04-22
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法邦网劳动专题为您提供劳动条件组成、商业秘密条件等内容,资深劳动律师为您免费解答有关其他、保密协议、商业秘密相关法律咨询。
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什么是商业秘密,商业秘密一般都有什么特征?
一、什么是商业秘密商业秘密(Business Secret),按照我国《反不正当竞争法》的规定,是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此商业秘密包括两部分:技术信息和经营信息。如管理方法,产销...
保密协议的类型,保密协议中的关键性条款
一.保密协议的类型保密协议的条款设计,对于该协议对商业秘密保护作用的大小有着重要关系。一般情况下,保密协议中保密范围、竞业禁止和违约责任的约定等条款的设计是关键性的。1.保密的内容和范围条款商业秘密的范围一般包括技术信息、经营信息和特殊约定的...
商业秘密被侵犯的情形有哪些,商业秘密被侵犯怎么救济
一、商业秘密被侵犯的情形有哪些(一)以盗窃、利诱、胁迫或其它不正当手段获取的权利人的商业秘密;(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密;(三)违反约定或者违反权利人保守商业秘密的要求,披露、使用或者允许他人使用其所掌...
商业秘密被侵犯如何救济,商业秘密的损失怎么计算?
一、商业秘密被侵犯如何救济从我国现行法上保护商业秘密法律规定相应的法律救济途径可分为民事途径、行政途径和刑事途径。(一)民事救济途径民法上的救济,即依据民法上的规定请求违反保密协议的当事人承担违约责任或者侵害商业秘密的侵权人承担侵权责任的方...
保密条款如何约定,约定保密条款应注意什么?
一、保密条款如何约定我国《劳动法》第二十条规定:劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。这是《劳动法》对商业秘密保护的具体体现,也是我国用法律形式保护知识产权的具体表现之一。 劳动关系当事人双方如何约定保护商业秘密...
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