法邦网—法律专题
工程拖欠工资
劳动 2013-02-26
阅读 : 195
法邦网劳动专题为您提供工程拖欠工资、拖欠工资去哪投诉等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、工资津贴相关法律咨询。
热门工程拖欠工资知识
浮动工资的内容,浮动工资都有什么作用呢?
一、浮动工资的内容浮动工资作为一种新的工资形式,有其特定的内容。它包括以下三个因素:1.职工劳动报酬的一部分或全部是浮动的,而不是固定不变的;2.工资浮动的直接依据是职工本人的劳动贡献大小;3.工资浮动还取决于企业(车间或其它经济核算单位)的经营...
法定节假日向劳动者支付工资吗,节假日工作怎么算工资
一、法定节假日向劳动者支付工资吗法定休假日应该向劳动者支付工资根据劳动部办公厅《关于劳动法若干条文的说明》(劳办发[1994]289号),劳动者在下列休假期间视为提供了正常劳动,应依法支付工资:法定休假日,是指法律、法规规定的劳动者休假的时间,包...
双倍工资从什么时候算,索要双倍工资应注意什么?
一、双倍工资从什么时候算用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。“双倍工资”这一对用人单位的惩罚性规定,自2009年入法以来,在广大劳动者之中得到了很好的普及,同时也一定程度地解决了劳...
员工工资由哪些组成,公司不发工资怎么办?
一、员工工资由哪些组成根据《关于工资总额组成的规定》的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。包括:对已做工作按计时工资标准支付的工资;实行结构工资制的单位支付给职工...
年终奖是否属于工资范畴,年终奖年后发违法吗?
一、年终奖是否属于工资范畴现实中,劳动关系双方对年终奖的确定大致有三类形式:劳动合同约定;规章制度规定;由企业老板决定的“红包”这三种不同形式。根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定,《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动...
热门工程拖欠工资咨询
工程拖欠工资热点推荐
上海市2013年亊业退休金调整方案
私企拖欠工资
津贴发放标准
企业绩效工资包括哪些内容
公司给员工颁奖一般都有哪些奖项
回到顶部
手机扫一扫
手机浏览移动版
首页
微信/电话咨询
在线咨询
我的