劳动仲裁录音可以作为证据么

一、劳动争议谁来举证在一般民事案件中，举证责任是由提出主张的一方当事人负担，即“谁主张，谁举证”。当事人不能提供证据支持其诉讼请求的，应当承担不能举证的后果，这种后果主要表现为劳动争议仲裁委员会或法院将不支持其诉讼请求。但是，由于劳动争议是...

劳动争议也就是劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动纠纷。用人单位在与劳动者建立劳动关系后，因单位拖欠工资、拒绝支付加班费、违法解除劳动合同等原因，都可能与劳动者之间发生劳动争议。那么应该如何解决劳动争议呢？劳动...

我们知道，在规定的工作时间外继续工作就叫“加班”。是职工在法定节日或公休假日从事工作的时间。《劳动法》明确规定，单位安排劳动者加班的，须向劳动者按照一定的标准支付加班费。但是如果单位拒绝支付加班费，劳动者在索要加班时，证明加班的举证责任谁承...

一、劳动争议的申诉时效一般人都知道劳动争议的申诉时效是60天，即提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动争议发生之日是指，当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日；知道或者应当知道其权利被侵害之日...