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什么是综合工时制
劳动 2013-05-01
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热门什么是综合工时制知识
单位拖欠工资怎么办,单位拖欠工资怎么赔偿?
一、单位拖欠工资怎么办依据有关规定,若用人单位拖欠工资,劳动者可通过如下方式维权:1、劳动者可与用人单位协商;2、劳动者可向劳动行政部门投诉;3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;4、劳动者可提起劳动仲裁,要求用人单位支付拖欠的工资报酬及...
哪些收入可减免个人所得税,劳务报酬应该如何纳税?
一、哪些收入可减免个人所得税1、对个人以非现金形式或实报实销形式取得的合理的住房补贴、伙食补贴和洗衣费免征个人所得税。2、对个人按合理标准取得的境内外出差补贴免征个人所得税。但应由纳税人提供出差的交通费、住宿费凭证(复印件)或企业安排出差的有关...
同工同酬是什么意思,对劳动报酬约定不明如何计算?
一、同工同酬是什么意思劳动法第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。这里的“同工同酬”,是指用人单位对于从事相同工作,付出等量劳动且取得相同劳动业绩的劳动者,支付同等的劳动报酬。由此可以看出,同工同酬必须具备三个条件:一...
公司任性行使自主管理权 公司行为是否违法?
公司任性行使自主管理权江某某系某中集公司职工,为综合管理部安全员基层管理岗。2015年5月某中集公司以江某某不服从上级主管领导工作安排,对部门工作造成影响为由,安排江某某待岗,并只发放基本工资。江某不服,提起劳动争议仲裁,后诉至法院,认为公司的...
在我进公司后才发现自己不小心怀孕了,公司要对我调岗降薪
公司知道后,给我两个选择,要么主动辞职给我补偿,要么给我调岗将工资降。领导找我谈话,让我去后勤每月工资下调1900元,我不同意。请问:我该怎么办?根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。如果...
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