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保密协议违约金制定
人力资源 2013-05-02
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法邦网人力资源专题为您提供保密协议违约金制定、员工保密协议违约金等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关商业秘密、保密协议与保密费相关法律咨询。
热门保密协议违约金制定知识
什么是保密协议,签订保密协议注意什么?
一、什么是保密协议?现在公司员工流动性很强,一般的高科技公司都会与技术人员签订保密协议,要求该员工在合同期满后,若离看本公司,则在几年内不得在本地区同行业从事有利害冲突的职位,这一约定在法理上称为竞业限制条款。竞业限制条款,是指用人单位与劳...
保密条款的范围有什么限制,保密条款时间有哪些限制?
一、保密条款的范围有什么限制?对于保密条款范围的约定,应当以员工在企业所从事的或接触到的特殊的专门的业务范围,而不应无限扩大到整个行业,否则将侵犯员工的劳动权利。并非所有的员工都有可能接触到企业的商业秘密或者他们的离职能够给原企业的竞争造成...
商业秘密保密有什么内容,如何签订保密协议?
一、商业秘密保密有什么内容(一)明确商业秘密的范围。企业应当在合同中明确界定哪些技术和信息属于商业秘密。避免笼统地将所有的信息或技术都约定为商业秘密,这样在实践中不易操作,发生争议时也不利于举证。需要引起注意的是当商业秘密具有企业无形资产和...
签订保密协议应当注意什么,履行保密协议应当注意什么
一、签订保密协议应当注意什么在签订保密协议时,双方既可在《劳动合同》中约定保密条款,也可以订立专门的保密协议。但不管采用哪种方式,都应当采取法定的书面形式,并做到条款清晰明白,语言没有歧义。具体包括以下几点:1、应当遵循公平原则,兼顾双方的...
企业怎么制定保密条款,职工违反保密条款企业怎么办?
一、企业怎么制定保密条款制定严谨周密的劳动合同保密条款或专门保密协议是重要的商业秘密保密措施。做到这一点,保密协议应当顾及如下方面:保密信息的定义及范围、员工对保密的承诺及保证、保密期限、符合法律规定的违约责任等。1、商业秘密的定义及范围对...
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