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劳动仲裁如何举证

劳动 2013-02-26 阅读 : 752

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热门劳动仲裁如何举证知识

劳动纠纷如何收集证据，劳动纠纷需要保留哪些证据？

一、劳动纠纷如何收集证据？劳动者通过劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自身合法权益，或者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定等，都需要提供证明自己主张或案件事实的证据。如果劳动者不能提供有关证据，可能会影响自身权益。因此，劳动者在...
处理劳动争议方式有哪些，劳动者承担的举证责任有哪些

一、处理劳动争议的方式有哪些劳动者与用人单位发生劳动争议，可以选择以下处理方式：（一）双方当事人自行或委托工会、律师等他人进行协商解决。（二）不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会，或地区性、行业性劳动争议调解委员会申请调解...
劳动争议案件举证应注意什么，劳动争议案件的举证内容

一、劳动争议案件举证应注意哪些事项劳动争议案件举证注意事项证据制度是我国司法裁判活动中一个非常重要的制度，司法机关主要是依据双方提供的证据制度来对案件实体作出裁判。因此，举证是劳动争议案件中劳动者和用人单位必须注意的重要环节，下面我们将劳动...
工资拖欠案件的举证责任，劳动合同纠纷案件如何举证？

一、工资拖欠案件的举证责任参考《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”，我们知道具体的发薪...
劳动争议案件的证据有哪些，用人单位承担哪些举证责任

一、劳动争议案件的证据有哪些在劳动争议中，常见的证据有：1、书证。如劳动合同书、聘任书、协议书、单据、信函等，书证应提交原件。2、物证。指以物品的存在、形状、质量和特征等来证明案件真实情况的证据。物证应当提交原物。3、视听资料。又被称为“音像...

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