竞业竞挣保密

一、什么是竞业限制竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款，即：劳动者在终止或解除劳动合同后的一定期限内不得在生产同类产品、经营同类业务或有其他竞争关系的用人单...

一、竞业禁止是指什么所谓竞业禁止又称为竞业回避、竞业避让，是用人单位对员工采取的以保护其商业秘密为目的的一种法律措施，是根据法律规定或双方约定，限制并禁止员工在本单位任职期间同时兼职于业务竞争单位，限制并禁止员工在离职后从事与本单位竞争的业...

一、竞业限制期可否在合同中约定竞业限制期是指竞业禁止的时间，劳动合同中不能同时约定竞业限制期提前通知期。和例如，若劳动合同中规定，劳动者解除合同离开，必须提前6个月通知公司，公司将采取调离其原岗位另行安排工作的防泄密措施，则合同中就不能再约...

一、在职员工有竞业限制义务吗实务中，对在职时竞业限制的处理是：用人单位可以在劳动合同、规章制度中约定或规定，员工不得到竞争单位兼职，甚至不得到任何单位兼职。此时，用人单位无需额外对劳动者支付补偿。用人单位可以将此作为劳动纪律中的一条，如果劳...