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离职后怎么去写离职申请
人力资源 2013-05-09
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法邦网人力资源专题为您提供离职后怎么去写离职申请、离职申请表怎么写等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关辞职辞退、员工离职相关法律咨询。
热门离职后怎么去写离职申请知识
员工什么情况可单方解除劳动合同,需要什么条件?
员工单方解除劳动合同的情形包括以下几个方面:(1)即时解除《劳动合同法》第38条规定,用人单位有下列情形之一的,员工可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳...
员工违约离职会怎么样,员工违约离职的法律后果
劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。当前,随着用工制度的进一步完善,劳动者和用人单位选择权越来越充分。应当说,劳动者的纷纷“跳槽”,是适应市场经济的需要的,但是,这种择业自由应该以尊重和不违反劳动合同为前提...
如何解除与单位的劳动关系,怎么与单位解除劳动关系?
劳动合同的解除,是指劳动合同有效成立后至终止前这段时期内,当具备法律规定的劳动合同解除条件时,因用人单位或劳动者一方或双方提出,而提前解除双方的劳动关系。那么,如何解除与单位的劳动关系?关于怎么与单位解除劳动关系的问题,下面大家详细介绍。根...
什么叫辞职,辞职和辞退有什么不同之处?
一、什么叫辞职辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求...
劳动者能否单方解除劳动合同,劳动者单方解除合同流程
一、劳动者能否单方解除劳动合同有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:(一)用人单位未按照劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)用人单位未及时足额支付劳动报酬的;(三)用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四...
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