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人力资源 2013-05-09 阅读 : 369

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员工招聘虚拟管理的风险是什么，如何防范风险？

一、员工招聘虚拟管理的风险是什么？企业对员工招聘实施虚拟管理虽可简化企业人力资源管理的作业性工作，但如忽视其风险分析及防范，不仅无法给企业带来预期的优势和效益，还可能让企业蒙受损失。1、外包业务单位选择的风险。我国已经出台了一系列有关劳动关...
什么是绩效考核指标，如何确定绩效考核指标？

一、什么是绩效考核指标？绩效考核指标是进行绩效考核的基本要素，制定有效的绩效考核指标是绩效考核取得成功的保证，因此也成为建立绩效考核体系的中心环节，也同时成为企业主管经理们最关注的问题。二、如何确定绩效考核指标？第一、工作分析（岗位分析）。...
哪些情况劳动者有经济补偿金，解除劳动合同怎么办？

哪些情况劳动者有经济补偿金？根据《劳动法》及《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定，在下列情况下，用人单位解除与劳动者的劳动合同，应当根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金：1、经劳动合同当事人协商一致，...
员工怀孕期间，必须调岗的情况有什么？

女职工在孕期禁忌从事的劳动范围包括：（一）作业场所空气中铅及其化合物、汞及其化合物、苯、镉、铍、砷、氰化物、氮氧化物、一氧化碳、二硫化碳、氯、己内酰胺、氯丁二烯、氯乙烯、环氧乙烷、苯胺、甲醛等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业；（二）从...
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