私人用工协议

一、经济补偿金支付条件 我国《劳动法》第28条和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定，违反和解除劳动合同，应对劳动者给予经济补偿金，并由用人单位一次性发给。换句话说，用人单位向劳动者支付经济补偿的条件有两个：一是用人单位违反了劳动法律...

一、无效劳动合同的法律后果关于无效劳动合同的法律后果主要有以下几个方面：1．支付劳动者工资《劳动合同法》第28条规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的...

一、什么是集体合同所谓集体合同，又称团体协约、集体协议等，是指与本单位职工，根据法律法规的规定，就劳动报酬、工作条件、休息、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项，在平等协商的基础上，通过集体协商，签订的一种书面协议。在我们国家，集体合同还...

一、不签合同如何要求赔偿有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本...