不住院工伤怎么报

一、单位要承担的举证责任《工伤保险条例》第19条第2款规定了职工与用人单位的主张不一致时，由用人单位承担举证责任。这样规定，主要考虑在用人单位与职工之间，单位处于管理者的地位，职工对单位具有依附性和从属性。与职工有关的各种文书、文件是由用人单...

一、劳动争议仲裁的证据有哪些劳动争议仲裁证据按法律上的分类，有以下7种：（一）书证。凡是能够证明案件的真实情况的一部或全部的文字、符号、图画等，称为书证。劳动仲裁活动中常用的书证有劳动合同处理决定等文件、文书、单据、票证等。（二）物证。凡是...

一、处理劳动争议的方式有哪些劳动者与用人单位发生劳动争议，可以选择以下处理方式：（一）双方当事人自行或委托工会、律师等他人进行协商解决。（二）不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会，或地区性、行业性劳动争议调解委员会申请调解...

我们知道，在规定的工作时间外继续工作就叫“加班”。是职工在法定节日或公休假日从事工作的时间。《劳动法》明确规定，单位安排劳动者加班的，须向劳动者按照一定的标准支付加班费。但是如果单位拒绝支付加班费，劳动者在索要加班时，证明加班的举证责任谁承...