劳动合同可以用订书机装订啊

什么情况用人单位必须签订无固定期限合同，无固定期限合同有什么规定？有下列情形之一，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：⑴劳动者在该用人单位连续工作满十年的;⑵用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳...

一、劳动合同的作用1．它是劳动者实现劳动权的重要保障；2．它是用人单位合理使用劳动力、巩固劳动纪律、提高劳动生产率的重要手段；3．它是减少和防止发生劳动争议的重要措施；4．它是建立规范有效劳动关系的重要载体。二、管理人员签订劳动合同的注意事项一...

一、违反集体合同的责任违反集体合同的责任，是指集体合同当事人由于自己的过错，造成集体合同不能履行或者不能完全履行时，依照法律或集体合同的规定必须承受的法律制裁。应当指出，责任与义务有不同的含义，“责任”的基本含义是要制裁，而“义务”的含义是...

一、试用期是否要签订劳动合同对于很多职场新人来说，首先是要经历一个试用期，那么在试用期内是否要签订劳动合同呢?相信很多人都很迷茫，其实自用人单位用工之日起就需要与劳动者签订。劳动合同双方可以不约定试用期，也可以约定试用期限，试用期最长不得超...