法邦网—法律专题

陕西省商洛市仲裁委劳动争议案

劳动     2013-05-14 阅读 : 2104

法邦网劳动专题为您提供陕西省商洛市仲裁委劳动争议案、劳动争议仲裁裁决是否具有强制性等内容,资深劳动律师为您免费解答有关仲裁诉讼、劳动仲裁相关法律咨询。

热门陕西省商洛市仲裁委劳动争议案知识
  • 劳动争议仲裁受理期限,申请劳动争议仲裁要注意什么?

    一、劳动争议仲裁受理期限根据《企业劳动争议处理条例》第25条、《仲裁委员会办案规则》第14条和第39条规定,劳动争议仲裁委员会作出受理或者不予受理决定的时间是:1、仲裁委员会应当自收到申诉之日起7日内作出受理或者不予受理通知书,送达申诉人;决定受理...
  • 拖欠劳动报酬的仲裁时效,拖欠劳动报酬能直接起诉吗

    一.拖欠劳动报酬的仲裁时效根据该法的规定,劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制。从表面上看,在职期间追索拖欠劳动报酬的,劳动者主张权利不受一年仲裁时效的限制,可以追索劳动关系建立以后...
  • 劳动仲裁案件的受案范围,劳动争议仲裁由谁管辖?

    一、劳动仲裁的受案范围根据我国现行的有关规定,以下争议属于劳动争议:1.因开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议2.因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议3.因履行劳动合同发生的争议。包括因履行、变更...
  • 申请劳动仲裁需要哪些材料,劳动冲裁的程序是什么?

    一、申请劳动仲裁需要哪些材料­(一)向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份,内容包括:­1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。 2、用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。 3、仲裁请求和所根据的事...
  • 什么是劳动仲裁,申请劳动仲裁要提交哪些材料

    一、什么是劳动仲裁劳动仲裁,是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。相关法律规定,提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年...
热门陕西省商洛市仲裁委劳动争议案咨询

陕西省商洛市仲裁委劳动争议案热点推荐

回到顶部