兼职用工用不用交社保

非全日制用工的工资支付规定如下：1.用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的。用人单位支付非全日制劳动者的小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。2.的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定，并报部备案。确定和调整小时最低工资标准应当...

一、什么是非全日制用工？根据<劳动合同法>第六十八条的规定，非全日制用工是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位平均每日工作时间不超过四小时，每周累计工作时间不超过二十四小时的用工形式。二、非全日制用工是怎么样的？对于非全日制用工的定义，可以...

一、什么是不定时工作制不定时工作制是指企业因生产特点或工作性质等原因，在一段时间内必须进行连续生产或工作，而采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等方式，确保职工的休息休假权利和完成生产、工作任务的工时制度。不定时工作制不以标准工时...

一、未成年工不得从事哪些劳动（一）《生产性粉尘作业危害程度分级》国家标准中第一级以上的接尘作业；（二）《有毒作业分级》国家标准中第一级以上的有毒作业；（三）《高处作业分级》国家标准中第二级以上的高处作业；（四）《冷水作业分级》国家标准中第二...