未成年工入职体检是企业承担还是个人承担

一、什么是绩效考核指标？绩效考核指标是进行绩效考核的基本要素，制定有效的绩效考核指标是绩效考核取得成功的保证，因此也成为建立绩效考核体系的中心环节，也同时成为企业主管经理们最关注的问题。二、如何确定绩效考核指标？第一、工作分析（岗位分析）。...

哪些情况劳动者有经济补偿金？根据《劳动法》及《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定，在下列情况下，用人单位解除与劳动者的劳动合同，应当根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金：1、经劳动合同当事人协商一致，...

一、什么是工资所谓工资,是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给本单位劳动者的劳动报酬。二、工资包括哪些方面根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法)若干问题的意见》,工资一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和...

一、劳动关系确认劳动关系争议的情形确认劳动关系争议一般见于事实劳动关系,事实劳动关系主要包括以下几种情形：1、应签而未签劳动合同；2、以口头协议代替书面劳动合同；3、以其他合同形式代替劳动合同而发生的劳动关系认定纠纷。即在其它合同中规定了劳动者...