如何赔偿劳动者

用人单位遇到劳动争议怎么办？具体而言，应该分以下几个阶段作出具体的应对方式：1、 申请、告知阶段了解对方的真实意图，表达己方的意见、态度，找出双方的分岐、焦点，做到有的放矢。2、 调查、举证阶段从违纪事实、违约行为方面收集相关证据资料，从适用劳...

一、用人单位有哪些告知义务为了使劳动合同当事人在订立劳动合同时，能比较全面地了解对方，防止盲目、草率签订劳动合同，避免或减少不必要的劳动争议的发生，《劳动合同法》对用人单位与劳动者告知义务进行了明确规定。所谓如实告知义务，是指在用人单位招用...

如何与用人单位解除协议，与用人单位解除协议的方法如何正确与用人单位解除协议，主要有以下三种情况：协议自动失效在签约时与用人单位约定，考上研究生本协议自动失效。如果是这样的签约就很好办，你可以在确定被录取后，打电话到用人单位人事科，告诉他们你...

一、劳动争议的类型有哪些劳动争议按照不同的标准，可划分为以下几种：1、按照劳动争议当事人人数多少的不同，可分为个人劳动争议和集体劳动争议。个人劳动争议是劳动者个人与用人单位发生的劳动争议；集体劳动争议是指劳动者一方当事人在3人以上，有共同理由...