公司高管的竞业限制义务

公司董事、经理竞业禁止和竞业限制虽有着密切联系，但二者是不同的，在实质上还是有较大区别：1、义务的性质不同：前者是法定义务，已有法律明文规定在先，只要是董事、经理，就必须履行竞业禁止的义务;后者是约定义务，只以约定为前提，如事先无约定，择业就...

一、什么是竞业限制协议所谓竞业限制协议是指用人单位与负有保密义务的劳动者约定竞业限制条款，在解除或者终止劳动合同后，用人单位在竞业限制期限内按月支付劳动者经济补偿；劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金的合同。竞业限制协...

一、单位定制竞业限制合同要注意什么用人单位在制订竞业限制合同时应注意：一是义务主体范围应明确。只有实际接触、了解或掌握用人单位商业秘密或独特经营模式、生产方法的人员及高级管理人员才应被确定为竞业限制义务主体。二是应在合同中写明商业秘密的具体...

一、竞业禁止的含义是什么竞业禁止的同业禁止义务，法律是有明确规定的。然而竞业禁止需要员工保密的客体信息范围却没有明确的界定标准。一般认为竞业禁止限制的客体信息范围是有限度的。只有企业花费大量人力、物力所开发的商业秘密（具体包括专有技术、财务...