法邦网—法律专题

国企不按规定算加班工资怎么办

劳动     2013-11-29 阅读 : 1126

法邦网劳动专题为您提供国企不按规定算加班工资怎么办、国家法定节假工资规定等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、加班费相关法律咨询。

热门国企不按规定算加班工资怎么办知识
  • 如何正确计算加班费,如何确定加班费的计算基数?

    一.如何正确计算加班费加班应当支付加班工资的观念早已深入民心,但在以加班费的计算基准,以及如何计算的问题上,不少朋友不是很清楚,下面谈谈如何正确计算加班费。二.如何确定加班费的计算基数1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定...
  • 补休代替加班费合法吗,加班工资举证责任由谁承担?

    一、补休代替加班费合法吗?职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,休息日安排劳动者工作,企业可以首先安排补休。在无法安排补休时,才支付不...
  • 自愿加班有加班工资吗,加班已补休有加班费吗?

    一、自愿加班有加班工资吗如果职工平时的延时加班不是由公司安排的,而是职工自愿进行的;公司对企业内加班有规定的加班制度,职工在延时加班时并未履行公司规定的加班审批手续,因而单位可不支付加班工资。《劳动法》第四条规定:“用人单位应当依法建立和完...
  • 加班有没有时间限制,补休代替加班费是否合法?

    一、加班有没有时间限制员工加班有时间限制。根据《劳动法》的相关规定,用人单位只有在生产经营确有需要的情况下,可适当延长工作时间,即加班。且需与工会和劳动者协商。加班的时间上,一般每日不超过一个小时;因特殊原因需延长的,在保障劳动者身体健康的...
  • 加班费应当如何计算,追讨加班费应当如何举证?

    一、加班费应当如何计算加班费是用加班时间乘以每单位工资标准(即加班天数乘以日工资标准,或者加班小时数乘以小时工资标准),再按《劳动法》第四十四条的规定乘以相应的倍数。但从《劳动法》第四十四条里,我们只能知道加班加点相对于正常工资的“倍数”,...
热门国企不按规定算加班工资怎么办咨询

国企不按规定算加班工资怎么办热点推荐

回到顶部