与劳务公司签订合同后档案在哪里

劳务派遣纠纷如何处理，实践中，处理劳务派遣是否需要进行仲裁？最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第十条规定：“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告；争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接...

劳务派遣合同如何解除？关于劳务派遣合同的解除，下文将为大家详细介绍。根据《劳动合同法》第六十五条内容关于派遣关系中三方关系解除情形的规定，其基本思路是与本法关于解除劳动合同的规定相一致。此条第一款规定了被派遣劳动者的劳动合同解除权。即劳动者...

一、劳务派遣有什么作用1.最根本的就是给用工单位引入了竞争激励机制。2．人事管理简捷，减少劳动纠纷，保护用工单位的合法权益。3．合法用工，灵活用工。4．避免人才流失，人员精干稳定，便于企业选才。5．成本支出降低。二、劳务派遣的注意事项根据《劳动合...

一、劳务派遣合同可以解除的情形劳务派遣单位与被派遣劳动者之间建立的是劳动关系，因此，《劳动合同法》规定的劳动者可解除劳动合同的情形同样的适用于被派遣劳动者与劳务派遣单位。《劳动合同法》第六十五条规定，被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三...