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员工旷工且联系不上多少天可以开除
劳动 2013-12-10
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什么是经济补偿金,如何计算经济补偿金?
一、什么是经济补偿金?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”,俄罗斯《劳动...
什么是劳务派遣退回,劳务派遣退回的方式有哪些?
一、什么是劳务派遣退回?所谓劳务派遣退回,是指用工单位无权行使解除或者终止权,而又发生法定解除或终止的情形,而由用工单位将被派遣劳动者返回给劳务派遣机构,由劳务派遣机构来处理被派遣劳动者的一种做法。就现有的法律规定来看,用工单位规范的退工方...
什么是经济补偿金,经济补偿金和赔偿金的不同点
一、什么是经济补偿金?经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退补偿金”,俄罗斯《劳动...
经济补偿金的计算标准,不支付经济补偿金的情形
一、经济补偿金的计算标准经济补偿金的具体计算标准为:(一)对于1999年8月27日之前职工在本企业的工作年限,每满一年发给一个月本企业平均工资的补偿金。工作年限在十年以上的,从第十一年起,每满一年发给一个半月本企业平均工资的补偿金;(二)对于自199...
用人单位支付经济补偿金的情形,经济补偿金怎么计算?
一、用人单位支付经济补偿金的情形有下列情形之一的,用人单位支付的经济补偿金按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付相当于本人一个月的工资收入的补偿金:1、劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;2...
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