2013劳动法绩效考核

一、婚假工资如何计算在《上海市企业工资支付办法》等一些地方性法规中有所阐述：“劳动者在依法享受婚假、丧假、探亲假等假期期间，用人单位应当按国家规定支付假期工资。假期工资的计算基数按以下原则确定：（一）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的...

一、病假期间工资按什么标准支付假期间工资的支付以下原则确定： （一）劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位（职位）相对应的工资标准确定。集体合同（工资集体协议）确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同（工资集体协议）...

一、公司不发工资怎么办依据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资...

一、什么是支付令支付令是指人民法院根据债权人的申请，督促债务人履行债务的程序，是民事诉讼法规定的一种法律制度。2008年实施的《劳动合同法》以及《劳动争议调解仲裁法》正式确立劳动者在追索拖欠劳动报酬的劳动争议案件中，可以直接向人民法院申请支付令...