法邦网—法律专题

公司注销员工需要赔偿吗

劳动     2013-12-11 阅读 : 1295

法邦网劳动专题为您提供公司注销员工需要赔偿吗、公司注销了根据劳动法员工可以补偿吗等内容,资深劳动律师为您免费解答有关辞退解雇、经济性裁员补偿相关法律咨询。

热门公司注销员工需要赔偿吗知识
  • 什么是裁员,通过考试的手段裁员合法吗?

    一、什么是裁员裁员,是经济性裁员的简称,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形。指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为。实施经济性裁减人员的企业,可以裁减因生产经营状况发生变化而产生的富余人员。二、通过考试的手段裁员合法吗...
  • 经济性裁员的含义,如何理解经济性裁员?

    一、经济性裁员的含义经济性裁员,是指用人单位一次性辞退部分劳动者,以此作为改善生产经营状况的一种手段,其目的是保护自己在市场经济中的竞争和生存能力,度过暂时的难关。二、如何理解经济性裁员简单的讲,经济性裁员就是指企业由于经营不善等经济性原因...
  • 经济性裁员的主要范围,经济性裁员的基本程序

    一、经济性裁员的主要范围 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:(...
  • 企业经济性裁员的流程,企业裁员后经济补偿金怎么算

    一、企业经济性裁员的流程1、提出裁减人员方案,内容包括:被裁减人员名单、裁减人时间及实施步骤,符合法律、行政法规规定和集体合同约定的被裁减人员的经济补偿办法;用人单位不得裁减下列人员:患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;...
  • 什么是经济性裁员,经济性裁员应当遵循哪些原则?

    一、什么是经济性裁员经济性裁员,是指用人单位一次性辞退部分劳动者,以此作为改善生产经营状况的一种手段,其目的是保护自己在市场经济中的竞争和生存能力,度过暂时的难关。《劳动法》第27条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严...
热门公司注销员工需要赔偿吗咨询

公司注销员工需要赔偿吗热点推荐

回到顶部