农民工工资起诉书

劳动争议申请立案要带什么材料？第一类、申诉人是员工的，请提交下列材料：申诉人应在劳动争议发生之日起60天内到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。（1）劳动争议仲裁申诉登记表；（2）申诉书（详细陈述申诉理由和要求，一式两份或按被诉人人数提供）；（3）申诉...

一、劳动争议诉讼的程序是怎样的诉讼程序是处理劳动争议的最后一道程序。以我国《劳动法》及《劳动部办公厅关于处理劳动争议案件若干政策性问题的复函》规定，当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起十五日内，可以向人民法院起诉；期满不起诉的，裁决书...

一、提起劳动争议诉讼的条件（一）起诉人必须是劳动争议的一方当事人，即用人单位或劳动者。（二）必须有明确的被告。（三）必须有具体的诉讼请求和事实根据。（四）必须经劳动争议仲裁机关仲裁。（五）必须在法律规定的时效期限内提起诉讼。二、劳动争议诉讼...

一、提起劳动诉讼的条件是什么起诉必须符合下列条件：原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；有明确的被告；有具体的诉讼请求和事实、理由；属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提...