法邦网—法律专题
上班骨折!工伤范围内!能休养多久
劳动 2013-12-24
阅读 : 1671
法邦网劳动专题为您提供上班骨折!工伤范围内!能休养多久、工伤死亡事故经过怎么写等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工伤、其他工伤问题相关法律咨询。
热门上班骨折!工伤范围内!能休养多久知识
职业病的类型有哪些,企业对职业病防治的责任有哪些?
一、职业病的类型有哪些1. 职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。2. 尘肺。有矽肺、煤工尘肺等。3. 物理因素职业病。有中暑、减压病等。4. 职业性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。5. 职业性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。6. 职业性肿瘤...
医疗期应该如何计算,医疗期可不可以延长?
一、医疗期如何计算根据劳动部关于发布《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知(劳部发[1994]479号)第4条规定。医疗期三个月的,按六个月内累计病休时间计算;六个月的,按12个月内累计病休时间计算;九个月的,按15个月内累计病休时间计算;十二个...
员工工伤医疗期间享受哪些待遇,具体如何处理?
工伤保险待遇包括工伤医疗待遇、伤残待遇、职业病待遇、职业康复待遇、因公死亡待遇等。1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费、诊疗费、住院费、医疗费、药费、就医路费金额报销。经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本单位因公出差的...
什么是职业病,职业危害因素主要有哪些?
一、什么是职业病?《职业病防治法》中所称的职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病患病者必须是企业、事业单位或个体经济组织等用人单位的劳动者,接触...
工伤范围是什么,哪些情形构成工伤呢?
哪些情形构成工伤?按照《工伤保险条例》第十四条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在...
热门上班骨折!工伤范围内!能休养多久咨询
上班骨折!工伤范围内!能休养多久热点推荐
下面哪些不是职业中毒因素所致职业病:
下面那些不是职业中毒因素所致职业病
腰肌劳损平安保险可以报销不
职工上班路上不明原因死亡算不算工伤
找律师做工伤鉴定要多了钱
回到顶部
手机扫一扫
手机浏览移动版
首页
微信/电话咨询
在线咨询
我的