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非工伤咨询电话
劳动 2013-04-26
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热门非工伤咨询电话知识
职业病的类型有哪些,企业对职业病防治的责任有哪些?
一、职业病的类型有哪些1. 职业中毒。有铅及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。2. 尘肺。有矽肺、煤工尘肺等。3. 物理因素职业病。有中暑、减压病等。4. 职业性眼病。有化学性眼部烧伤、电光性眼炎等。5. 职业性耳鼻喉疾病。有噪声聋、铬鼻病。6. 职业性肿瘤...
什么是振动性疾病,职业性有害生物因素指的是什么?
一、什么是振动性疾病?振动性疾病是指劳动者长期在振动的作业场合从事生产活动,逐渐染上肢骨与关节骨质改变、肢端血管痉挛等职业性疾病。振动性疾病的病因是作业场合的振动频率大、振幅大以及振动的反冲力和加速度。振动性疾病的病证表现为关节疼痛,手容易...
什么是职业病受检率,职业病死亡率是指什么?
一、什么是职业病受检率?职业病受检率是指在职业病普查中,实际受检查人数占应接受检查人数的比重。它反映了职工在职业病普查中实际受检查的比重。该指标的计算公式为:职业病受检率=实际受检人数/应受检人数100‰如果实际受检查人数比重过小,即职业病受检...
什么是职业病,职业危害因素主要有哪些?
一、什么是职业病?《职业病防治法》中所称的职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病患病者必须是企业、事业单位或个体经济组织等用人单位的劳动者,接触...
何时能签无固定期限劳动合同,企业能解除此类合同吗?
一、何时能签无固定期限劳动合同?约定情形:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。法定情形:下列情形下,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限合同外,企业应当订立无固定期限劳动合同:1、劳动者在该用人...
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下面哪些不是职业中毒因素所致职业病:
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