什么是津贴

一．员工违反规定赔偿什么费用因违反规定或约定解除劳动合同而给用人单位造成损失的，应予赔偿损失。《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》(劳部发[1995]223号)中对劳动者应予赔偿的损失作了具体规定：(一)用人单位招收录用其所支付的费用;(二)用人单...

一、员工在外兼职可以开除吗《中华人民共和国劳动法》第十五条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。同时，《劳动法》也规定了劳动者享有领取报酬的权利，这种权利是不能被剥夺的。企业效益不好而无钱发工资，是用...

一、企业哪些情形属于欠薪1、无故拖欠劳动者工资。如上海景利制衣有限公司在2004年8月拖欠254名劳动者工资35万多元。2、克扣劳动者工资。不少单位用各种理由不按时按量发放工资。如上海威荣电器集团有限公司采取每月扣除职工工资30%，年终一次性结算的办法，...

一、企业如何加强绩效考核管理首先，企业的规章制度中必须有相应的规定。在日常管理中，需要在规章制度中完善岗位描述及绩效考核标准，在程序上要做到制定时通过民主程序，在公布时做到对员工的公示告知。同时要做好对员工日常工作表现记录的保存工作。只有企...