降职科申请仲裁吗

一、什么是劳动争议仲裁劳动争议仲裁：是指劳动争议仲裁委员会根据当事人的申请，依法对劳动争议在事实上作出判断、在权利义务上作出裁决的一种法律制度。二、劳动争议仲裁的程序案件受理阶段这一阶段包括两项工作：一是当事人在规定的时效内向劳动争议仲裁委...

一、劳动争议仲裁申请书是什么发生劳动争议的当事人为维护自己合法权益，依法将劳动争议提请劳动争议仲裁机构仲裁的文书。受理机构为企业所在地的区(县)劳动局下设有劳动局仲裁委。不能直接将争议交法院审理，只有对仲裁不服时才可交法院审理。二、劳动争议仲...

一、什么是劳动纠纷仲裁劳动纠纷仲裁，是指劳动争议仲裁机构依据劳动纠纷当事人的请求，根据我国劳动法律、法规和政策的有关规定，对劳动争议的事实与责任作出公正判断和裁决，并对当事人均有约束力的一种劳动争议处理方法。劳动纠纷仲裁有以下特点：1、简易...

一、申请劳动争议仲裁的条件（一）申诉人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者;（二）申请仲裁的争议必须是劳动争议;如果不是劳动争议，而是民事、经济纠纷，或者是劳动保 障行政纠纷，仲裁委员会将不予受理;（三）申请仲裁的劳动争议必须属于仲...