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举证责任的倒置

劳动 2013-02-26 阅读 : 312

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热门举证责任的倒置知识

应对劳动争议的证据有哪些，劳动争议应该保留哪些证据

劳动者通过劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自身合法权益，或者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定等，都需要提供证明自己主张或案件事实的证据。如果劳动者不能提供有关证据，可能会影响自身权益。因此，劳动者在平时的工作中，应该注意保留...
主张误工费需要哪些证据，劳动争议哪些维权证据须保留

一、主张误工费需要哪些证据1、误工日期证明：治疗医院出具的住院治疗与休治时间或法医鉴定确定的休治时间。但评定伤残等级的，评定伤残之日前为误工日期。2、当事人有固定收入的，由单位出具因为交通事故误工减少收入的证明。其收入包括工资、奖金及国家规定...
劳动争议如何处理，劳动争议诉讼需要注意什么？

一、劳动争议如何处理劳动者与用人单位发生劳动争议，可以选择以下处理方式：（一）双方当事人自行或委托工会、律师等他人进行协商解决。（二）不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会，或地区性、行业性劳动争议调解委员会申请调解；外地劳...
什么是证据，劳动纠纷哪些证据必须保留？

一、什么是证据所谓证据是指一切能够证明争议双方主张的事实材料，其有三项基本特征：（一）客观性。即证据必须是客观存在的事实材料，必须是对案件事实的客观反映和真实记载，不能有任何主观随意性，不能为任何人的主观意志所左右。（二）相关性。即证据必须...
员工要如何证明劳动关系，证明劳动关系需收集哪些证据

一、员工要如何证明劳动关系？劳动关系方面证据证明的内容包括如何证明双方存在劳动关系、何时起双方建立用工关系两方面。劳动关系方面的证据有很多表现形式，并不固定。根据劳动和社会保障部2005年颁布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，证明劳...

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