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劳务公司职位有那些
人力资源 2013-05-17
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劳务派遣单位有哪些禁止行为,用工单位又有哪些?
一、劳务派遣单位有哪些禁止行为?《劳动合同法》第六十条规定:劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。二、用工单位有哪些禁止行为?1、《劳动合同法》第六十二条规定:用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单...
劳务派遣单位有什么义务,劳务派遣连带责任有哪些?
一、劳务派遣单位有什么义务?法律明确了用工单位应当履行的义务。《劳动合同法》第62条规定的用人单位的义务主要包括用工单位应当执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;支付加班费、绩效奖金,提供与工作...
如何签订劳务派遣合同,签劳务派遣合同有什么注意事项
如何签订劳务派遣合同,在签劳务派遣合同时,需要注意什么事项?《劳动合同法》的规定对劳务派遣中的合同签订提出了全新的要求。一份完备的派遣合同会大大降低企业在派遣过程中的法律风险,用:工企业在签订派遣合同时最关键的是注意派遣合同是否“责权明晰”...
什么叫劳务派遣,劳务派遣与劳务外包的区别
一、什么叫劳务派遣劳务派遣,是指由派遣单位与用人单位签订协议,将与其签订劳动合同的劳动者派遣到用人单位提供劳动。在劳务派遣中,劳动合同关系存在于派遣单位与被派遣劳动者之间,但劳动力给付的事实则发生于被派遣劳动者与用人单位之间。劳务派遣的最显...
劳务派遣有什么意义,劳务派遣对劳动者的好处在哪?
一、劳务派遣有什么意义?近几年劳务派遣之所以能够得到快速发展,因为它适应了当今经济发展的需要。与传统劳动用工形式相比,对用人单位和派遣员工都有诸多的优势。1、把用人单位从繁琐的劳动人事管理事务中解脱出来;将精力集中投入到市场开发、战略决策和...
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