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试用期可以中止吗
劳动 2013-11-27
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如何计算工伤伤残津贴金,伤残津贴的计算公式是什么?
一、如何计算工伤伤残津贴金伤残津贴指的是工伤职工因工致残,被评定为一至四级伤残,并与单位保持劳动关系,退出工作岗位的,被评定为五、六级伤残,并与单位保持劳动关系,出于某种原因难以安排工作岗位的,而按月支付给工伤职工的工资。依据《工伤保险条例...
发生工伤后怎样索赔,工伤事故赔偿的标准是什么?
一、发生工伤后怎样索赔1、 双方协商。劳动者因工负伤、致残、致死后,单位或者劳动者应当向当地劳动局申请工伤认定,在确定属于工伤后,单位和受害人或者受害人家属协商赔偿数额和范围。单位履行了赔偿义务,受害人无须再经过其它程序。2、 申请劳动仲裁。双...
职业病诊断鉴定的程序,职业病可享受的待遇
一、职业病诊断鉴定的程序 根据《职业病防治法》的有关规定,职业病诊断鉴定按照以下程序进行:(1)当事人向作出诊断的医疗卫生机构所在地政府卫生行政部门提出鉴定申请。提供的材料包括:鉴定申请书;职业病诊断病历记录,诊断证明书;鉴定委员会要求提供的其他...
怎样申请职业病诊断,劳动者患职业病怎么办?
一、怎样申请职业病诊断职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 职业病必须是列在《职业病目录》中,有明确的职业相关关系,按照职业病诊断标准,由法定职业病诊断机...
发生工伤损害该怎么办,工伤的范围包括哪些?
一、发生工伤损害该怎么办工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。发生工伤损害或者患职业病后,应该按照以下的程序处理:1、进行工伤认定。用人单位...
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