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包括在工资中的奖金
人力资源 2013-12-03
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用人单位拖欠工资怎么办,用人单位拖欠工资如何解决?
用人单位拖欠工资怎么办? 在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起...
离退休人员是不是劳动者,养老金是指什么?
一、退休人员是不是劳动者《汉语大词典》称“劳动者”是参加劳动并以自己的劳动收入为生活资料主要来源的人。《劳动经济辞典》称“劳动者”是劳动能力的体现者,泛指具有劳动能力并实际参加劳动的人。退休人员虽然已退休,但大部分仍有劳动能力,能从事劳动。...
计时工资的内容有哪些,计件工资的主要内容有哪些?
一、计时工资的内容有哪些指按照计时工资标准和工作时间支付给职工个人的劳动报酬。具体包括:1、按计时工资标准支付的工资;2、结构工资制中的基础工资、职务工资;3、见习工资(含学徒生活费);4、运动员的津贴;5、其他。二、计件工资的内容有哪些是用人单位按...
合同约定根据需要调岗有效吗,员工不胜任工作能否调岗
一、合同约定根据需要调岗有效吗根据《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。这意味着,假如合同约定“可根据需要对...
劳动者的哪些收入属于工资,哪些收入不属于工资范围?
一、劳动者的哪些收入属于工资随着单位分配自主权下放,分配方式可以灵活多样。如名目繁多的各种补贴和津贴;工资发放的形式也趋于多样化,如一部分发放现金,一部分注入信用卡,也有的发放两张信用卡;有的单位称发放的职工工资中还包含福利费,无法与工资区...
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