工资扣发证明模板

一、工资的支付时间根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资；对完成...

一、加班工资包括哪些指延长正常工作时间所支付的工资。具体指：1、超过劳动法规定的工作时间支付的工资;2、休息日工作支付的工资;3、法定节假日工作支付的工资;4、其他。二、不在岗工作的工资包括哪些指按国家法律、法规和政策规定，支付的不再岗工作的工资...

一．医疗期满解除合同有赔偿吗根据《劳动合同法》第四十六条规定劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解...

一、什么是克扣工资“克扣”是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得工资报酬（即在劳动者已提供正常劳动的前提下，用人单位按劳动合同约定的标准应支付给劳动者的全额工资）的行为。以下减发工资的情况不属于“克扣”：（一）国家法律法规中有明确规定的（如法...