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　　江苏徐州的王莹今年报考了公务员，笔试、面试、体检等等环节均已顺利通过，但就在她等待去招录单位上班的时候，却被当地组织部门以“未婚生育”为由给淘汰出局了。王莹感到很委屈：违反计划生育政策，就政审不合格？就不能录用？国家又没有规定未婚生育者不能当公务员。为此，她向上级部门提出了质疑，并在网上发帖诉说自己的“冤情”。
　　
　　王莹到底冤不冤？就在网友们争得“不亦乐乎”的时候，一名媒体人发表了题为《未婚生育还想当公务员，笑话！》的文章。顿时，网上的争论升级为“口水战”，大有不争个孰是孰非不善罢甘休之势。
　　
　　王莹的支持者认为，“说未婚先孕违反了国家政策法规，即使通过了公务员考试也不能当公务员，可笑！支持这个论点的人更可笑！”这些人思维守旧，早已不合时宜。如果独身不想结婚却想要个孩子的，去做了人工受精，那是属于未婚先孕，但这算违反法规么？难道法规规定不结婚就不能有孩子？要是这样不可以当公务员，那些没拿证就发生性关系的，同居的，不是童男童女的，有出轨行为的就都应该清除出公务员队伍，这样一来，公务员基就本没剩了。
　　
　　支持不录用的网友则另有一套看法。“‘公务员’是干什么的？公务员最基本的素质是什么？”《公务员法》规定，公务员应当拥护中华人民共和国宪法，“模范”遵守宪法和法律。作为社会的管理者、政策的执行者，他或者她却可以违反国家的规定，这说得过去吗？遵守国家的政策法规，这是常识，或者说是“政治常识”；常识也要规定，就好像教育部发文规定班主任有批评学生的权力一样可笑。
　　
　　那么，您对徐州当地组织部门拒绝录用未婚先孕者是如何看的？欢迎留言参加讨论。